今年以来，勉县紧扣发展“第一要务”，持续加强干部作风能力建设，促使党员干部提能力、锻作风、促实干，推动高质量发展取得新成效。
该县始终坚持干部思想教育不放松，常态化跟进政治理论学习，持续深化“五星创建、双强争优”活动，完成金牛路社区等新拆分社区6名党组织书记“一肩挑”，广泛征求58个单位共97项进社区进小区服务事项，打通服务群众“最后一米”。坚持“五选三用”干部选用方式，制定《勉县选派年轻干部服务县域经济高质量发展实施办法》等机制，选派13名新提拔副科级干部在重大项目、基层一线实践锻炼。深入推进清廉勉县建设，扎实开展“严纪律、知敬畏、强作风”整训专项行动，纵深推进重点领域专项整治，全面启动县委第五轮巡察，始终保持惩治腐败高压态势。一季度，全县纪检监察机关立案81件，党纪政务处分38人。
实干实绩是检验作风能力的最好标尺。勉县聚焦推动高质量项目建设，建立年度任务清单、问题清单、责任清单、措施清单“四张清单”，系统梳理163个年度重点项目建设任务，逐一量化分解到周、细化到天，挂图作战，穿透式推进工作落实。目前，全县163个重点项目完成投资34亿元，145个新开工项目已开工122个，25个市级新开工项目已开工20个。在招商引资方面，派出招商小分队23支，累计考察企业48家，对接线索项目44条。新签约项目33个，总投资16．45亿元。新开工项目20个，总投资12．8亿元。建成项目15个，总投资31．59亿元。在全市一季度重点项目观摩活动中，获评“红旗奖”。
干部作风好不好，群众最有发言权。勉县始终坚持把人民满意作为最高评价标准，聚焦群众“急难愁盼”，全力以赴办好民生实事。举办线上线下招聘会7场，服务省内外企业182家，提供就业岗位1．4万个，达成就业意向498个，吸纳345名高校毕业生在汉就业。提供创业担保贷款4295万元，办理一次性创业补贴99人次，扶持各类经营主体28个，带动就业274人。一季度，农村劳动力转移就业10．8万人，实现城镇新增就业1620人。落实城乡低保、特困供养、社会救助等各类补助2900余万元，城乡居民社会养老保险待遇发放24．9万人次，帮助138名农民工追讨劳动报酬248．67万元。同时，该县全力推进公办幼儿园提升、康养服务和适老化改造、城区雨污管网改造和环境治理、全民健身中心游泳馆等十大民生实事项目工程，切实改善居民的生活环境，不断增强群众获得感、幸福感、安全感。
